Мы проводим и разрабатываем курсы по лучшим практикам и лидерству в охране труда, риск-менеджменту и культуре безопасности.
НАШИ КУРСЫ ДОСТУПНЫ ОЧНО, ОНЛАЙН ИЛИ В ФОРМАТЕ ВЕБИНАРОВ.
Учитесь у экспертов!
Наши международно признанные курсы помогут руководителям, специалистам и производственному персоналу получить необходимые знания и практические навыки в том, как повысить культуру безопасности, управлять рисками в охране труда и промышленной и экологической безопасности и улучшить состояние охраны труда в компании и на предприятии. Нажмите на картинку, чтобы узнать детали каждого курса:
АДАПТИРУЕМОСТЬ УЧЕБНЫХ ПРОГРАММ
ВСЕ предложенные учебные программы могут быть адаптированы к внутренним стандартам, рискам, бизнес-кейсам и конкретным проектам Заказчика.
Мы можем разработать новый курс для вашей компании на основе ваших стандартов и пожеланий.
Все курсы мы можем провести как корпоративное обучение в даты удобные для вас - в любой точке России или СНГ или как корпоративные вебинары.
НАШИ ПРЕПОДАВАТЕЛИ-ЭКСПЕРТЫ
Наши преподаватели - высококвалифицированные эксперты международного класса, которые являются практиками с впечатляющим послужным списком и огромным практическим 15-30-летним опытом работы в охране труда и промышленной и экологической безопасности.
-
Все работали менеджерами по охране труда, промышленной безопасности и охране окружающей среды в крупнейших международных нефтегазовых компаний как в России, так и за рубежом;
-
Все консультанты имеют профильное образование и высшее техническое образование;
-
Обладают богатым опытом работ в проведении обучения, разработке и внедрении систем управления и стандартов по охране труда и промышленной и экологической безопасности, разработке программ и мероприятий по улучшению культуры безопасности, проведении аудитов.
ФОРМАТ И МЕТОДЫ ОБУЧЕНИЯ
Все наши курсы можно провести как корпоративные очные или вебинарные курсы. Многие курсы также доступны онлайн.
На наших курсах участники активно вовлекаются в процесс обучения с помощью:
-
мини-лекций и дискуссий,
-
работы в малых группах,
-
решения проблемных ситуаций на примере бизнес-кейсов из практики международных и отечественных компаний и компании Заказчика,
-
деловых и ролевых игр,
что существенно повышает интерес и мотивацию обучающихся к обучению и способствует усвоению материала.
Наши методы обучения построены на современных методах андрогогики - обучения взрослой аудитории, а именно:
-
активные методы обучения;
-
личностно ориентированные технологии организации образовательного процесса;
-
обучение происходит с опорой на имеющийся жизненный опыт, практические умения и навыки. Данный принцип позволяет активно использовать имеющийся информационный багаж для надстройки новых знаний и является основополагающим в развитии творческих способностей обучающихся.
-
важной является совместная деятельность одногруппников между собой и с преподавателем. Данный принцип позволяет до начала и в момент обучения выделять приоритетные направления в получении знаний.
-
принцип корригирования устаревшего личностного опыта, стоящего на пути овладения новыми знаниями.